Hou jij van veel afwisseling in je werk, contact met mensen en wil je graag je (glas)technische kennis gebruiken om anderen van dienst te zijn? Dat binnen een kleine en dynamische organisatie, waarbij je de ruimte krijgt de werkzaamheden zelfstandig te organiseren? Solliciteer dan op deze vacature!
Onze opdrachtgever geeft technisch advies voor toepassingen van glas in gebouwen. Daarnaast verzorgen zij cursussen, trainingen en workshops voor de glasbranche en aanverwante branches. Opdrachtgevers zijn onder andere glasbedrijven (producenten, (groot)handelaren), gevelbouwers, kozijnfabrikanten, brancheverenigingen, bouw- en onderhoudsbedrijven, gebouweigenaren en -beheerders, VVE’s, vastgoedontwikkelaars en verzekeraars.
Dit ga je doen:
- Adviesopdrachten uitvoeren en schriftelijke rapportages hiervan maken, voor diverse opdrachtgevers;
- Bijdragen aan de ontwikkeling van glastechnische documentatie;
- Beantwoorden van glastechnische vragen;
- Deelnemen aan technische (norm)commissies en werkgroepen (zowel nationaal als internationaal);
- Glasdikteberekeningen maken.
Bedrijfsprofiel
Functie eisen
- Op HBO niveau kunnen werken en denken, door opleiding en / of werkervaring (richting bouwkunde of daaraan gerelateerd);
- Minimaal 3 jaren werkervaring in bouw gerelateerde branches of vakgebieden;
- Zeer zelfstandig, nauwkeurig en klantgericht;
- Analytische en communicatief vaardig;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- Je hebt ervaring met Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Powerpoint, Teams);
- Je hebt affiniteit met het opstellen van glasdikteberekeningen. Heb je hier ervaring mee en met het programma SJ Mepla, dan is dat een pré.
Arbeidsvoorwaarden
- Een plezierige werksfeer in een klein team;
- Een afwisselende en zeer zelfstandige functie;
- Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen;
- Marktconform salaris en arbeidsvoorwaarden (CAO vlakglas);
- Ook een leaseauto behoort tot de mogelijkheden.

Interesse of vragen over deze vacature?
Neem dan gerust contact met één van onze enthousiaste professionals voor een vrijblijvende kennismaking.
De Rato Methode
Bij Rato Recruiters geloven we dat de beste resultaten voortkomen uit een persoonlijke aanpak. Daarom ondersteunen we werkgevers door maatwerkoplossingen te bieden, waarbij we nauw samenwerken met onze opdrachtgevers en kandidaten. Onze aanpak is gebaseerd op snelle, duidelijke communicatie en persoonlijke aandacht vanaf het eerste contact tot het einde van een opdracht.